走進西掌煤業 宣講集團《企業文化手冊》

走進西掌煤業 宣講集團《企業文化手冊》

9月23日，集團企業文化手冊宣講工作進入第三站。一(yī / yì ／yí)大(dà)早，集團文化品牌部工作人(rén)員在(zài)副總裁趙安平的(de)帶領下，驅車沿着長治上(shàng)黨區西南方向的(de)西掌煤業駛去。一(yī / yì ／yí)路上(shàng)，白霧茫茫、秋意濃濃，尤其是(shì)道(dào)路兩旁尚未褪綠的(de)林帶環繞于(yú)大(dà)山之(zhī)間，盡顯出(chū)仲秋靜谧宜人(rén)的(de)景象。大(dà)約一(yī / yì ／yí)個(gè)多小時(shí)的(de)時(shí)辰，穿過老雄山隧道(dào)五公裏左右便進入了(le／liǎo)此站的(de)目的(de)地(dì / de)――西掌煤業。

繼第九期“成功管理講堂”《成功集團企業文化手冊》首站在(zài)集團總部和(hé / huò)二站在(zài)成功汽車開講之(zhī)後，集團副總裁趙安平、集團文化品牌部部長李新旺及工作人(rén)員今天走進西掌煤業，在(zài)該煤業一(yī / yì ／yí)樓會議室進行了(le／liǎo)第三站《成功集團企業文化手冊》宣貫授課。聯盛公司總經理宋建明、總經理助理高學錄、西掌煤業董事長朱付生和(hé / huò)聯盛、西掌、太義掌煤業有關職能部門負責人(rén)以(yǐ)及部分員工約120人(rén)聆聽了(le／liǎo)此次宣講。聯盛公司黨總支副書記、綜合部副部長杜文亮、集團文化品牌部部長分别就(jiù)此次《成功集團企業文化手冊》宣講的(de)意義、目的(de)進行了(le／liǎo)開場說(shuō)明，強調通過宣講形式了(le／liǎo)解成功集團的(de)曆史與脈絡，宣貫成功集團的(de)核心價值觀、精神、作風等理念，關鍵要(yào / yāo)付諸于(yú)員工的(de)行動，宣貫是(shì)成功集團文化落地(dì / de)生根的(de)重要(yào / yāo)舉措。

集團副總裁趙安平首先介紹了(le／liǎo)《成功集團企業文化手冊》編制的(de)過程，雖曆經四載，殺青成冊，但并不(bù)等于(yú)完美無瑕，一(yī / yì ／yí)成不(bù)變。宣講就(jiù)是(shì)和(hé / huò)大(dà)家進行學習交流，第一(yī / yì ／yí)是(shì)手冊待定，需要(yào / yāo)傾聽員工的(de)意見，盡可能征求更符合成功集團的(de)價值取向；第二是(shì)内容變更，需要(yào / yāo)獲得員工更多的(de)建議，在(zài)不(bù)斷的(de)修改中真正成爲(wéi / wèi)成功文化的(de)行動指南。他(tā)在(zài)交待其背景之(zhī)後，結合成功集團不(bù)同階段創業發展的(de)曆史和(hé / huò)他(tā)本人(rén)親曆親爲(wéi / wèi)的(de)切身感受以(yǐ)及國(guó)内海爾、華爲(wéi / wèi)等企業典型的(de)企業文化案例，融會貫通地(dì / de)解讀了(le／liǎo)企業文化的(de)概念、定義和(hé / huò)由來(lái)以(yǐ)及針對成功集團企業文化手冊中提煉的(de)成功集團企業願景、使命、精神、作風等理念以(yǐ)及成功集團企業核心價值觀、企業行爲(wéi / wèi)準則諸方面進行了(le／liǎo)生動的(de)解析。特别是(shì)他(tā)在(zài)宣講過程中，引經據典、博采衆家之(zhī)長講述了(le／liǎo)文化的(de)起源、文化的(de)形成、文化的(de)傳承。他(tā)側重企業文化理念載體，诠釋了(le／liǎo)“思想政治工作與企業文化”的(de)不(bù)同，思想政治工作是(shì)中國(guó)共産黨取得一(yī / yì ／yí)個(gè)又一(yī / yì ／yí)個(gè)勝利的(de)法寶之(zhī)一(yī / yì ／yí)，而(ér)企業文化則是(shì)中國(guó)改革開放初期引入的(de)舶來(lái)品，兩者在(zài)企業發展中相輔相成，同樣發揮了(le／liǎo)重要(yào / yāo)的(de)作用。期間，他(tā)還詳盡地(dì / de)講述了(le／liǎo)企業文化的(de)定義、内涵和(hé / huò)企業文化建設的(de)地(dì / de)位和(hé / huò)作用以(yǐ)及企業文化建設應預防的(de)“六大(dà)誤區”和(hé / huò)處理“四種關系”。最後他(tā)強調了(le／liǎo)企業文化建設必須突出(chū)創新，構建新時(shí)代新型的(de)符合成功集團發展的(de)企業文化，助推成功集團實現再度輝煌。

宣講之(zhī)後，聯盛公司總經理助理高學錄表示，集團企業文化手冊宣講對我們來(lái)說(shuō)是(shì)一(yī / yì ／yí)次很好的(de)學習機會，我們要(yào / yāo)采取不(bù)同的(de)形式進行宣貫，在(zài)聯盛公司範圍内掀起一(yī / yì ／yí)個(gè)學習宣貫的(de)熱潮，利用調度會、班前會傳達到(dào)基層，落實到(dào)基層。他(tā)要(yào / yāo)求結合集團企業文化與煤業企業文化相融合，進一(yī / yì ／yí)步拓展符合煤業發展的(de)文化，充分提煉煤業企業理念，以(yǐ)其體現文化凝心聚力作用，不(bù)忘初心，牢記使命，爲(wéi / wèi)成功集團的(de)發展做出(chū)不(bù)懈的(de)努力。

此次走進西掌煤業開展企業文化手冊宣講，恰好與當前集團“外塑形象、内強基礎”的(de)方針相吻合，是(shì)理論與實踐的(de)一(yī / yì ／yí)種新嘗試，更是(shì)企業文化建設在(zài)企業發展理性和(hé / huò)感性的(de)一(yī / yì ／yí)次升華，企業文化落地(dì / de)生根，将會在(zài)企業發展中起到(dào)了(le／liǎo)積極的(de)推動作用。據悉，集團還将在(zài)明天走進首陽山煤業進行最後一(yī / yì ／yí)站宣講。